O bakanlıktan personel alımı
Adalet Bakanı Bekir Bozdağ, Adalet Bakanlığı bünyesine personel alımı yapılacağını açıklamıştı. Söz konusu açıklamanın ardından gün itibariyle bir açıklama daha yapan Bakan Bozdağ, alım sayısının artırıldığını duyurdu.
Adalet Bakanı Bekir Bozdağ, geçtiğimiz günlerde Adalet Bakanlığı bünyesine 18 bin 305 personel alınacağına dair ilan açılacağını duyurmuştu. Sürece ilişkin başvuru kılavuzunun yayınlanmasının ardından Adalet Bakanlığı personel alımı başvuru tarihleri ve başvuru şartları netlik kazanacak.
ADALET BAKANLIĞI PERSONEL ALIMI NE ZAMAN?
Bakan Bozdağ, söz konusu alımlara ilişkin önümüzdeki hafta ilanların yayımlanacağını bildirdi.
ADALET BAKANLIĞI PERSONEL ALIMI 22 BİN 120'YE ÇIKARTILDI
Adalet Bakanı Bekir Bozdağ, daha önce 18 bin 500 olarak açıklanan yeni personel alımı sayısının 22 bin 120'ye çıkarıldığını açıkladı.
ADALET BAKANLIĞI PERSONEL KADRO BRANŞ DAĞILIMI NASIL OLACAK?
Adalet Bakanı Bekir Bozdağ, konuyla ilgili şöyle aktardı:
- Personel Genel Müdürlüğü bünyesinde 9 bin 229, Ceza ve Tevkifevleri Genel Müdürlüğü bünyesinde 8 bin 376, İcra Dairesi Başkanlığı bünyesinde 700 olmak üzere toplam 18 bin 305 personel alımı için ilana çıkıyoruz.
PERSONEL ALIMI ŞARTLARI NELER?
Adalet Bakanlığı'nda alım yapılacak kadrolara ilişkin kılavuz henüz yayınlanmadı. Ancak geçtiğimiz yıl genel başvuru şartları şu şekildeydi;
• Türk Vatandaşı olmak,
• Kamu haklarından mahrum bulunmamak,
• Türk Ceza Kanunu'nun 53'üncü Maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan mal varlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamak,
• Askerlikle ilgisi bulunmamak veya askerlik çağına gelmemiş bulunmak veya askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelenmiş veya yedek sınıfa geçirilmiş olmak,
• Güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması olumlu sonuçlanmak.